BONUS BABY SITTER

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FLASHMOB 3 GIUGNO 2020 FIRENZE PIAZZA DUOMO

Gentili colleghi se volete partecipare al flashmob di Firenze il 3 Giugno 2020 vi imformiamo che si raggiungerà Firenze in treno.

 

Partenza dalla Stazione di Massa Centro alle ore 7.15 e ritorno dalla Stazione di Firenze Santa Maria Novella alle 13.45 o alle 15.15

 

VI INFORMIAMO CHE IL COSTO DEL BIGLIETTO A/R SARÀ RIMBORSATO DA NURSIND DURANTE IL VIAGGIO IN MATTINATA.

 

CLICCA QUI PER INFORMARE NURSIND CHE PARTECIPERAI

NUOVI MODULI PER CONGEDI STRAORDINARI AZIENDA USL TOSCANA NORD OVEST DOPO D.L. 34 DEL 19 MAGGIO 2020

Gentili colleghi pubblichiamo in allegato i nuovi moduli, come da D.L. 34 del 19 Maggio 2020, per richiedere

  • Congedi Parentali
  • Congedi per legge 104 
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NURSIND SI PRENDE CURA DI TE!!!!!!!

 

SE HAI CONTRATTO IL COVID-19 CONTATTA SUBITO IL PATRONATO EPACA

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ESEGUZIONE Test Sierologici COVID 19 Dipendenti Ausl Toscana Nord Ovest

Gentile colleghi vi informiamo che l'Azienda Usl Toscana Nord Ovest, in applicazione delle ordinanze emanate dalla Regione Toscana n. 23 del 3 aprile 2020 contenente indirizzi e raccomandazioni per la esecuzione dei test sierologici rapidi, in relazione alla emergenza pandemica da COVID-19, e n.28 del 7 aprile 2020 contenente misure straordinarie per il contrasto ed il contenimento sul territorio regionale della diffusione del virus COVID-19 in materia di igiene e sanità pubblica per le RSA, RSD, l'Azienda Toscana nord ovest ha previsto l'esecuzione dei test sierologici individuando idonee precauzioni per fronteggiare adeguatamente possibili situazioni di pregiudizio per la collettività.

Leggi tutto: ESEGUZIONE Test Sierologici COVID 19 Dipendenti Ausl Toscana Nord Ovest

SERVIZIO SUPPORTO PSICOLOGICO DIPENDENTI AZIENDA USL TOSCANNA NORD OVEST

Gentili colleghi dipendenti della Azienda Usl Toscana Nord ovest vi informiamo che se siete impegnati nell’emergenza COVID-19, l'azienda vi da la possibilità di contattare telefonicamente uno psicologo della UO Psicologia del Benessere Organizzativo Aziendale quando sentite il bisogno di supporto psicologico.

Da  Lunedì a Sabato dalle 9.30 alle 18.30 

Domenica dalle 12.30 alle 15.30 

al numero 050 - 0981568 


In alternativa potete scrivere a Questo indirizzo email è protetto dagli spambots. È necessario abilitare JavaScript per vederlo.  e sarete  ricontattati entro 24/48h 

NUOVO MODULO ALBERGAZIONE GRATUITA DIPENDENTI AZIENDA USL TOSCANA NORD OVEST

Gentili colleghi/colleghe vi comunichiamo, che in seguito ad alcuni interventi maggiormente esplicativi da parte di Regione Toscana, l'Azienda Usl Toscana Nord Ovest ha stabilito che i posti disponibili sono destinati a medici, infermieri ed altri operatori sanitari e socio-sanitari che:

 

A)necessitano di isolamento rispetto ai propri familiari conviventi, allorché risultino positivi al corona-virus in forma asintomatica o poco sintomatica -è incluso il personale operante in RSA, RSD o analoghe strutture sanitarie o scio-sanitarie sottoposte a quarantena, così come previsto dall’ordinanza del Presidente della Giunta Regionale n. 21 in data 29 marzo 2020;

 

B)abbiano necessità di reperire un alloggio a seguito dell’assunzione con procedura di urgenza disposta da un’Azienda sanitaria, essendo il loro domicilio troppo distante dalla sede di assegnazione;

 

C)siano in servizio in un reparto ad alto rischio di infezione, ancorché negativi al corona-virus, necessitano di trovare una sistemazione diversa dal proprio domicilio, per tutela dei familiari conviventi, con priorità per coloro che hanno all’interno del nucleo familiare persone ad elevato rischio in caso di contrazione del Covid-19.

 

L’attribuzione agli aventi diritto avrà inizialmente la durata di 1 mese,durata non prorogabile per la categoria di cui alla lettera b).

 

Si precisa che per i dipendenti che hanno già manifestato il proprio interesse non è necessario presentare una nuova domanda, in quanto gli elementi contenuti nel modulo precedente, già presentato, sono sufficienti ad individuare coloro che possono accedere alla forma gratuita di alloggio.

 

 

Vi alleghiamo IL NUOVO MODULO specificando che la stessa sarà pubblicata su IGEA ed inviata a tutto il personale tramite mail aziendale.

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Ausl Toscana Nord Ovest Congedi Parentali e Permessi legge 104 straordinari Covid-19

Gentilissimi colleghi dipendenti della Ausl Toscana Nord Ovest  allego sotto:

  • Circolare Azienda
  • Modulo richiesta Congedi Parentali Straordinari
  • Decreto Cura Italia
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Download this file (cura Italia.pdf.pdf.pdf)Cura Italia[ ]2933 kB
Download this file (Modulo richiesta Congedi Parentali Straordinari Covid-19.pdf)Modulo[ ]302 kB

NURSIND THE BRIDGE

Cari colleghi Nursind ha attivato l’iniziativa “Nursind the bridge” dedicata agli studenti del 3 anno di infermieristica e ai neolaureati disoccupati.
Al link sotto trovate le modalità di adesione e i servizi offerti
 
Sotto trovate la brochure informativa da leggere
Attachments:
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BENEFICIARI DIRITTO ALLO STUDIO ANNO 2020 Ausl Toscana Nord Ovest

Gentile collega ti comunico che è stato appena pubblicato l'elenco dei beneficiari del "Diritto allo Studio 2020" sull'intranet IGEA, nella sezione del Personale, cliccando QUI

BONUS ALLE FAMIGLIE PER IL 2020

PER INFORMAZIONI SU TUTTI GLI INCENTIVI A SOSTEGNO DELLE FAMIGLIE NEL 2020 SCARICA E LEGGI IL FILE ALLEGATO SOTTO

Attachments:
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05/12/2019 ASSEMBLEA SINDACALE PERSONALE EX AUSL 1 MASSA CARRARA

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ORDINA SUBITO LA TUA FELPA NURSIND

 

Gentile Collega, ENTRO IL 30 NOVEMBRE 2019 puoi effettuare l'ordine

cliccando qui


Il costo per gli ISCRITTI NURSIND è di 11 Euro mentre per i NON ISCRITTI a NurSind che volessero il costo è di 20 Euro

 

TI RICORDIAMO CHE L'IMPORTO SARÀ DA SALDARE ALLA CONSEGNA DELLA FELPA CHE AVVERRÀ NEL MESE DI DICEMBRE 2019.

ASSEMBLEA SINDACALE PERSONALE EX AUSL 1 MASSA CARRARA

 

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BLOCCO PRESCRIZIONE TASSA ISCRIZIONE OPI/OPO

Gentili Colleghe/Colleghi Infermieri ed Ostetriche se volete fare richiesta per sospendere la prescrizione della Tassa OPI ed OPO,  come dichiarato da Andrea Bottega Segretario Nazionale NurSind, potete farlo quando volete senza fretta (dal 1 gennaio al 31 dicembre dell'anno visto che la tassa è annuale).
Trovate il modulo, allegato sotto, dovete compilarlo e sottoscriverlo, poi dovete consegnarlo solo ed esclusivamente all'Ufficio Protocollo.
Una copia protocollata dovrà essere da voi conservata ed  una copia inviata alla segreteria provinciale NURSIND.
 
Sotto trovante anche una breve informativa in merito all'argomento.
Per chi avesse necessità di ulteriori informazioni è pregato di contattare i referenti NURSIND
Attachments:
Download this file (INFORMATIVA.pdf)INFORMATIVA[ ]310 kB
Download this file (MODULO INFERMIERI - INFERMIERI PEDIATRICI-20191008185858.pdf)MODULO INFERMIERI/INFERMIERI PEDIATRICI[ ]193 kB
Download this file (MODULO OSTETRICHE.pdf)MODULO OSTETRICHE[ ]192 kB

GRADUATORIA FASCE 2019 AZIENDA USL TOSCANA NORD OVEST

Gentili colleghi/colleghe vi comunichiamo che sul sito IGEA CLICCANDO QUI sono state pubblicate le graduatorie PROVVISORIE delle progressioni economiche orizzontali (FASCE) anno 2019, distinte per ambito territoriale, dipartimento d'appartenenza e categoria.

Si specifica che partecipano alla selezione anno 2019 tutti i dipendenti a tempo indeterminato con almeno 48 mesi di permanenza nella fascia economica attuale alla data dello 01/01/2018  che abbiano ottenuto una valutazione positiva nell'anno 2018 come stabilito dall'accordo del 31/10/2018

Ricordiamo che i colleghi e le colleghe che hanno beneficiato della progressione economica negli anni 2015, 2016, 2017 e 2018 non sono interessati dalla presente procedura selettiva.

Tutti coloro che si trovano inseriti nelle graduatorie pubblicate beneficeranno della fascia con decorrenza 01/01/2019 e il riconoscimento economico verrà erogato con la mensilità di agosto

NURSIND NON REVOCA LO STATO D'AGITAZIONE!PRONTI ALLO SCIOPERO!

NURSIND NON REVOCA LO STATO DI AGITAZIONE.

PRONTI ALLO SCIOPERO

 

Assurdo pensare che 50 infermieri e 20 operatori socio sanitari per due mesi  rappresentino la soluzione alle carenze strutturali per tutta l’area nord ovest. 

Se consideriamo che  l’azienda è composta da 5 grandi ospedali e 10 zone territoriali, quei numeri  equivalgono a 3 infermieri per struttura sanitaria. 

 

Per questo il tanto sbandierato accordo fra azienda nord ovest e i sindacati confederali è il classico stratagemma per gettare fumo negli occhi agli infermieri promettendo un aiuto inesistente  che non permetterà in nessun modo di colmare le gravi carenze di personale e migliorare l’assistenza ai cittadini.

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Download this file (DOC-20190709-WA0036.pdf)COMUNICATO STAMPA[ ]125 kB
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Leggi tutto: NURSIND NON REVOCA LO STATO D'AGITAZIONE!PRONTI ALLO SCIOPERO!

ASSEMBLEA SINDACALE 26/6/19

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DICHIARAZIONE STATO D'AGITAZIONE IN AZIENDA USL TOSCANA NORD OVEST

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COMUNICATO STAMPA SULLA SICUREZZA

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QUOTA 100

GENTILI COLLEGHI/COLLEGHE SE SIETE INTERESSATI A "QUOTA 100" NURSIND VI COMUNICA CHE POTETE RECARVI CON L'ULTIMA BUSTA PAGA  PRESSO I SEGUENTI PATRONATI:

CAF ANMIL (SEDI ORARI E NUMERI DI TELEFONO)

PER EVITARE DI ATTENDERE TANTO TEMPO IN CODA AGLI SPORTELLI SAREBBE MEGLIO  SE POSSIBILE PRENDERE APPUNTAMENTO TELEFONICO

 

GRADUATORIE FASCE 2018 AUSL TOSCANA NORD OVEST

Gentili colleghi/colleghe, come da ACCORDO DEL 31/10/2018,sul sito intranet IGEA cliccando QUI troverete le graduatorie delle fasce economiche provvisorie suddivise per categoria, ambito territoriale e Dipartimento dei dipendenti del comparto della USL Toscana nord ovest, aventi titolo sulla base dei requisiti stabiliti dal CCNL vigente e dall'accordo sopra richiamato .

Il riconoscimento della progressione economica per i dipendenti individuati - evidenziati in verde negli elenchi allegati - avrà effetto giuridico ed economico dal 1° gennaio 2018.

 

La liquidazione delle spettanze economiche relative verrà riconosciuta a partire dalle mensilità di gennaio 2019.

 

NURSIND RIBADISCE CHE NON ERA FAVOREVOLE A TALE ACCORDO (CLICCA QUI) PERCHÈ COME AL SOLITO PENALIZZA UNA PARTE DEL PERSONALE QUANDO VI ERANO RISORSE PER GARANTIRE LA FASCIA A TUTTI QUELLI CHE DAL 2015 AD OGGI NON L'HANNO MAI AVUTA //

ELENCO PARTECIPANTI FASCE 2018 AUSL TOSCANA NORD OVEST

Gentili colleghi/colleghe cliccando QUI troverete gli elenchi dei partecipanti alla selezione fasce anno 2018 divisi per ambito territoriale

Si prega coloro che rientrano negli elenchi dei partecipanti alla selezione fasce anno 2018 di verificare la correttezza della data di assunzione nel Servizio Sanitario Nazionale o Pubblica Amministrazione equiparata.

Le segnalazioni su eventuali rettifiche dovranno pervenire entro il termine perentorio del 30 novembre 2018  agli uffici giuridici competenti per territorio:

Massa Carrara: Sig.ra Francesca Rosa e mail: Questo indirizzo email è protetto dagli spambots. È necessario abilitare JavaScript per vederlo.

Viareggio: Sig.ra Chiara Secchi e mail: Questo indirizzo email è protetto dagli spambots. È necessario abilitare JavaScript per vederlo.

Lucca: Sig.ra Elisabetta Satti e mail: Questo indirizzo email è protetto dagli spambots. È necessario abilitare JavaScript per vederlo.

Pisa: Sig. Leonardo Bernabei e mail: Questo indirizzo email è protetto dagli spambots. È necessario abilitare JavaScript per vederlo.

Livorno: Sig.ra Paola Parenti e mail: Questo indirizzo email è protetto dagli spambots. È necessario abilitare JavaScript per vederlo.

ASSEMBLEA SINDACALE 08/11/18 EX AUSL 1 MASSA CARRARA

Il giorno 08 NOVEMBRE 2018 questa Organizzazione Sindacale ha indetto una assemblea sindacale retribuita di tutto il personale della ex Azienda USL 1 Massa Carrara dalle ore 13:00 alle ore 15:00 con il seguente ODG:

 

  • FASCE

  • PRODUTTIVITÀ'

  • PRONTA DISPONIBILITÀ'

 

L’assemblea si terrà presso l’aula 1 piano seminterrato Ospedale Apuane di Massa


Si ricorda che PARTECIPARE IN ORARIO DI SERVIZIO è un DIRITTO ed è necessario  TIMBRARE  USCITA DAL LAVORO NORMALMENTE POI ENTRATA ED USCITA DALL’ASSEMBLEA CON CAUSALE 006.

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DECIDETE VOI CHI È INCOMPETENTE

QUANDO NURSIND IL 15/10/18 SCRISSE CHE NON ERA D’ACCORDO SU PRODUTTIVITÀ/FASCE CGIL CISL E UIL DISSERO CHE SIAMO INCOMPETENTI E CHE DIVIDIAMO GLI INFERMIERI

IL 25/10/18 CGIL CISL E UIL CONTESTANO L’ACCORDO CHE LORO STESSI HANNO FIRMATO ADDUCENDO LE STESSE MOTIVAZIONI CHE AVEVA PORTATO NURSIND A NON FIRMARE.

 Ovvero

 

  • che non si può valutare un lavoratore con una scheda di valutazione (svod) soggettiva mettendo i coordinatori in una posizione scomoda.

 

  • che non si può valutare un lavoratore nel 2017 con obiettivi presentati nel secondo semestre del 2017 stesso e che solo per quest’anno il saldo produttività era da distribuire a pioggia in modo inversamente proporzionale all’acconto ricevuto.

 

  • che dovevamo dare il passaggio di fascia a tutto il personale che dal 2015 ad oggi non l'ha  avuta perchè i soldi nel fondo ci sono,

 

  • che invece si è scelto di usarli per altro e posticipare una parte dei passaggi di fascia al 2019 senza avere certezze sui soldi disponibili fino ad aprile 2019

 

  • Che le scelte sbagliate fatte da CGIL CISL e  UIL fanno sì che non tutti i lavoratori avranno il passaggio di fascia nel 2018 e che la valutazione del coordinatore inciderà sul saldo produttività provocandone una diminuzione in caso di valutazioni basse

 

MA QUANDO CGIL CISL E UIL FIRMANO GLI ACCORDI AZIENDALI, LEGGONO QUELLO CHE FIRMANO O SI FIDANO DI QUELLO CHE L’AZIENDA GLI METTE SOTTO LA PENNA?

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